第二一二章 廉正的必要性

    华宇当然有权利，也有能力砍掉一大批贪官的脑袋，但他并不愿意完全的选择这个办法。

    他要给自己的继承者留下一个有保障的、得到国民信任的一整套的完善体系！并且一直长久的流传下去。

    华宇的政府雇员薪金待遇和福利保障水平是比较高的，在社会上属于中上等水平，衣食无虞，保障健全，基本上没有生活压力，还有正常的晋级提资和养老退休的制度和机制。政府雇员退休后一旦去世，配偶只要不改嫁或另娶，就能继承退休金直到去世。

    而退休金随着生活指数的上升而提高。

    只要遵纪守法，努力工作，正常退休，自己及家属的生活和养老就会没有任何问题。但若政府雇员犯滥用职权、渎职和玩忽职守、以权谋私、收受贿赂、贪污等罪行，他的一切福利待遇和退休养老及保险等全部丧失，并且再也不会被政府雇用，在其它行业也很难找到像样的工作。政府官员一有污点，立即失业。

    因此，绝大多数政府政府雇员都不会冒险搞贪污，几乎所有的人都认为搞贪腐成本太高、代价太大，没有必要、极为不值。

    在此基础之上，监督就也就成为了一个非常重要的问题。

    华宇制定了一套严密有力的监督机制，政府雇员不能也无法贪腐，一旦有类似行为，曝光发案的可能性非常大，很难侥幸逃脱。

    华宇的防腐反腐的社会监督机制分为多极监管、相互监督、法律为准、司法审判！

    第一就是税法监控。包括政府